Rozwojowe

Systemy szkoleń dla grup pracowników o wysokim potencjale, dla osób szukających równowagi pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym oraz dla osób chcących zaplanować własną karierę zawodową.

 

Są to m.in.:

  • Zarządzanie karierą
    • jak wyznaczać i konsekwentnie realizować osobistą ścieżkę kariery 
    • jak stawiać sobie ambitne, ale realne do zrealizowania cele zawodowe
    • jak zdefiniować mocne i słabe strony
    • jak tworzyć plan wzmacniania kompetencji zawodowych i osobistych
  • Trening twórczości
    • kreatywne myślenie
    • twórcze rozwiązywanie problemów
  • Aktywny trening antystresowy
    • poznanie mechanizmów powstawania stresu
    • diagnoza własnego stylu reagowania na sytuacje stresujące 
    • poznanie technik radzenia sobie ze stresem
  • Perswazja i zaawansowane narzędzia komunikacji
  • Sztuka zadawania pytań
    • pytania otwarte a pytania zamknięte
    • korzyści płynące z zadawania właściwie sformułowanych pytań
    • techniki zadawania pytań
    • informacja zwrotna w komunikacji
    • aktywne słuchanie
© Copyright 2011 Brains at Work